2020年11月
中小企業のための働き方改革チェックシート
日本商工会議所は11日、「中小企業のための働き方改革10のチェックシート」を作成しました。同チェックシートは、2019年４月から順次施行されている働き方改革関連法について、中小企業の働き方改革の対応状況を確認するためのツ […]
高年齢者の就労に関して
高年齢者雇用安定法が令和3年4月1日に改正されます。主だった内容としては以下の通りです。 65歳までの雇用の確保に加えて、70歳までの就業確保を努力義務とする。 離職する場合、再就職支援措置を具体的には（ア）求職活動に対 […]
新型コロナ 解雇・雇い止め 7万人
厚生労働省は6日、新型コロナ感染拡大に関連する解雇や雇い止めが、6日時点で7万242人に達したと発表しました。雇用情勢の厳しさが改めて浮き彫りに。厚生労働省が2月から全国の労働局やハローワークを通じて日々の最新状況を集計 […]
雇用調整助成金 １月以降も特例延長へ
政府・与党は、12月末まで延長していた雇用調整助成金の特例措置延長を来年１月以降も延長する方針を固めました。現行の特例措置は新型コロナウイルスの感染拡大を受けて１日当たりの上限額を約8,300円から１万5,000円に、中 […]
雇用保険の基本手当を受給される皆様へ
厚生労働省のホームページで雇用保険の基本手当の受給手続きに関する手続きを動画をYouTubeで説明しています。退職後や基本手当の受給に関して調べたいとき等にはもちろんですが、退職前に離職後の雇用保険関係の動きを把握する上 […]
一般職業紹介状況について（令和2年9月分）
厚生労働省は10月30日一般職業紹介状況(令和2年9月分)を公表いたしました。 https://www.mhlw.go.jp/stf/houdou/0000212893_00047.html
２０１９年の年休取得日数は１０.１日、取得率５６.３％／就労条件総合調査
厚生労働省は10月30日、2020年「就労条件総合調査」結果を公表しました。 2019年１年間の年次有給休暇の平均取得日数は10.1日（前年9.4日）で、平均取得率は56.3％（同52.4％）。平均取得日数、平均取得率と […]
再雇用後の基本給６割下回るのは不合理 名地裁判決
定年後再雇用者の賃金減額の是非が争われた訴訟で、10月29日名古屋地裁は、同じ仕事なのに基本給が定年前の６割を下回るのは不合理に当たるとして、名古屋自動車学校に差額分の賃金の支払いを命じました。原告は定年前と比べて業務内 […]